Многие устраивались на работу к родственникам. И чаще всего это не особо устраивает ни работодателя, ни работника. Однако родственные связи допускают такое положение вещей. Почему не стоит работать с родственниками? Об этом и поговорим в данном материале.

Ограниченность общения с коллегами

Почему не стоит работать с родственниками

Все мы любим пообсуждать начальство. Однако никто не станет с вами разговаривать на этот счет, если вы являетесь родственником какого-либо начальника. Даже малейшие замечания в сторону руководства с таким сотрудником затрагиваться не будут.

Завышенные или заниженные требования

Почему не стоит работать с родственниками

Беря на работу родственника, вы не хотите, чтобы его считали бездельником и наделяете его большим количеством обязанностей. Однако понравится ли это родственнику? Вряд ли.


Однако если вы решите сильно не нагружать такого сотрудника-родственника, то вряд ли это понравится коллективу. Соответственно, отношения в коллективе будут весьма напряженные.

Возникновение конфликтов в семейных отношениях на почве работы

Почему не стоит работать с родственниками

Достаточно сложно переключаться из рабочих отношений в семейные и наоборот. Случайным образом дома за столом может зайти разговор о работе и негативных сторонах в ней. Все это выльется в ненужный конфликт или испорченное настроение одной из сторон.

Трудности в расторжении договора

Почему не стоит работать с родственниками

Достаточно сложно отказать родственнику. И это нормально. Если вы захотите уйти, то родной человек попросит остаться “до конца проекта/месяца/года”. И так может продолжаться долго. Плюс ко всему, если решительно уйти на другую работу, то возможен внутрисемейный конфликт.

Повышенное внимание от коллектива

Почему не стоит работать с родственниками

Узнать информацию о грядущих премиях, сокращениях и т.д. всегда интересно. А если в коллективе есть родственник начальства, то кому как не ему знать эту информацию. Жаль, что чаще всего родственник не располагает данной информацией.

Необъективность

Почему не стоит работать с родственниками

Чаще всего, когда родственника берут на работу, то профессиональные качества не рассматриваются. Однако такой сотрудник может быть намного хуже других аналогичных сотрудников. В итоге возложенные ожидания не оправдаются и компания понесет некоторые потери.


Есть и обратная сторона необъективности. Сотрудник-родственник может быть профессионалом в своем деле. Однако начальство может не повышать такого сотрудника из-за того, что оно слишком много информации знает о нем за пределами работы.

Нет уверенности в финансовой безопасности

Почему не стоит работать с родственниками

Если в компании родственника все пойдет наперекосяк и появятся проблемы, то вы станете зарабатывать меньше, т.к. вы родственник и “все понимаете”. В результате, у вас могут закончится накопления, а дела в компании лучше не станут. И уйти достаточно сложно — родственники же…

Заключение

Почему не стоит работать с родственниками

Конечно, все рассмотренные проблемы могут никогда с вами не произойти и вы вполне успешно будете сотрудничать с родственниками. Все зависит от множества факторов, начиная от характера и заканчивая дальностью родства.

Понравилась статья - поделитесь с друзьями